Отпуск по уходу за ребенком может оформить не только мама, но и папа, бабушка, дедушка, любой из родственников или опекун. Положения Трудового кодекса РФ не ограничивают степень родства. Причем не обязательно проживать вместе с ребенком, главное — реальный уход.
⠀
Родственник, который будет ухаживать за ребенком, должен написать заявление о предоставлении отпуска и заявление о назначении пособия своему работодателю, а также предоставить документы:
- свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка;
- документ, подтверждающий родственную связь с ребенком (например, для бабушки и дедушки
- свидетельство о рождении собственного сына или дочери);
- справки, подтверждающие, что отец и мать ребенка не оформили такой отпуск и не получают пособие;
- если за последние два года менялось место работы, то справку от прежнего работодателя о сумме заработной платы.
Подробнее о отпуске по уходу за ребенком — карточках.
Управление внутренней политики и общественных связей
